岗位职责:
1、开发潜在客户:电话销售人员需主动出击，通过电话、网络等多渠道寻找潜在客户，挖掘销售机会。根据公司分配的客户资源，精准跟进客户需求，提高客户转化率。
2、促成销售交易:清晰介绍公司产品或服务卖点，针对客户痛点提供解决方案，促成交易达成。定期提交销售报表，为公司决策提供数据支持，助力业绩提升。
3、维护客户关系:及时解答客户疑问，妥善处理售后问题，提升客户满意度与忠诚度。建立完善客户档案，定期回访，挖掘二次销售机会，实现客户价值最大化。
4、参与销售会议:积极参与销售会议，分享市场反馈与客户需求，为团队提供一手信息。与团队成员交流经验，共同探讨销售策略，提升团队整体销售能力。
5、跨部门协作:配合市场部完成市场活动支持，如活动宣传、客户邀约等，形成销售合力。与产品、售后等部门协作，确保客户体验全流程优质，增强公司竞争力。
任职要求：
1、年龄与学历:年龄范围18- 35岁，适应岗位工作强度与节奏，具备较强学习能力。学历要求高中及以上，优秀者可适当放宽，注重实际工作能力。
2、经验要求:有无经验均可，但有电销经验或相关销售经验者优先，可快速上手工作。对销售工作充满热情，愿意在电销领域深耕发展，追求卓越业绩。
3、具备沟通能力，抗压能力，学习能力，熟练使用办公软件。