1.初期工作负责设备调试和安装，维护；
2.组织和指导实施重大技术决策和技术方案；
3.负责制定公司技术发展战略、技术发展路线、规划公司产品；
4.负责项目现场、售前、售后的技术指导工作；
5.负责技术部门的人才梯队建设和管理工作。


任职要求：

大专以上学历，电子信息及相关专业优先，会开车，吃苦耐劳，适应短期省内出差。

福利待遇：
1.公司免费提供培训，安排师傅现场一对一培训，只要踏实学习都可以学会；
2.出差期间吃，住，车费公司补助；
3.不定时组织旅游；
4.试用期满转正后缴纳五险；
5.综合底薪+全勤奖+工龄工资+五险+提成，月均总收入5000—10000元以上；
6.上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00（冬季）
8:30-12:00，14:00-18:30（夏季）
7.每周休息2天，享受国家法定节假日；
8.每年国内旅游一次至两次；
9.连续2年业绩突出者可随团队出国一次；
10.每年6,7,8月份有乘凉补助,12 1,2月份有取暖补助；
11.同时还有季度奖和年终奖；
12.公司组织学习培训提高含金量。


职位福利：绩效奖金、通讯补助、补充医疗保险、五险一金、高温补贴、餐补、交通补助、房补